Минтрудом Тувы реализуются меры, направленные на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

Численность населения Республики Тыва по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики (далее – Тывастат) на 1 января 2017 года составила 318,5 тыс. человек, в том числе количество женщин – 166,2 тыс. человек или 52,2% от общего количества населения. Таким образом, в республике доля женского населения превышает мужского. Численность женщин, имеющих детей в возрасте до 18 лет, составила 119,7 тыс. человек, из них имеющих детей в возрасте до 3 лет – 23,9 тыс. человек. По предварительным данным выборочного обследования населения по проблемам занятости по состоянию на 1 марта  2017 года  количество граждан, занятых в экономике, составило 95,7 тыс. человек, в их числе количество женщин – 56,5 тыс. человек, из них находятся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет – 7,3 тыс. человек.

В целях поиска подходящей работы в органы занятости населения республики по предварительным данным за январь-март 2017 года  обратилось 1,3 тысяч женщин, что осталось на уровне  аналогичного  периода 2016 года, из них воспитывающих несовершеннолетних детей – 1,2 тыс. человек, что больше на 1,1% того же периода 2016 года. Трудоустроены 0,5 тысяч женщин, из них воспитывающих несовершеннолетних детей – 0,3 тысяч человек. Уровень трудоустройства женщин  за 1 квартал 2017 год составил 57,4 против 57,1% аналогичного периода 2016 г.

По уровню образования доля женщин с высшим образованием составила 44,3 процентов, со средним – 42,1 процентов, со средним (полным) общим – 13,0 процентов, основным общим – 2,0 процента и не имеющих основного общего – 0,6 процентов. Наибольшая часть женщин занята в отрасли здравоохранения и предоставления социальных услуг (77,5 процента), оптовой розничной торговли (73,6 процента), образования (72,0 процента), финансовой деятельности и операциях с недвижимым имуществом, арендой и предоставлением услуг (55,0 процентов), предоставления прочих коммунальных, социальных и персональных услуг (54,3 процента), государственного управления и обеспечения военной безопасности; обязательного социального обеспечения (41,4 процентов), сельского хозяйства, охоты и лесного хозяйства, рыболовства и рыбоводства (37,6 процентов), производства и распределения электроэнергии, газа и воды (34,8 процентов). Наименьшая – строительства (13,6 процентов), транспорта и связи (18,5 процентов) и добычи полезных ископаемых (25,0 процентов).

По месту основной работы занятые в экономике женщины работают на предприятиях и организациях со статусом юридического лица (82,0 процента), по найму у физических лиц (12,1 процентов), в сфере предпринимательской деятельности без образования юридического лица (4,7 процентов), в собственном домашнем хозяйстве по производству продукции сельского, лесного хозяйства, охоты и рыболовства для реализации (2,9 процента).

Доля официально зарегистрированных безработных женщин по предварительным данным  составило 3,1  процентов от занятого населения и 1,8 процентов от общего количества женщин.

Для создания условия для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью в рамках государственной программы «Труд и занятость в Республике Тыва на 2017-2019 годы», утвержденным Постановлением Правительства Республики Тыва от 17 ноября  2016 года  № 479, организованно профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.

Всего в рамках государственной программы в 2017 году плановые показатели  составляют 120 женщин, состоящих в трудовых отношениях с работодателями, из них по предварительным данным  по состоянию на 30 марта 2017 года направлено на обучение 28 женщин, что составило 23,3 % от плановых показателей и  в 2,5 раза больше, чем за январь-март 2016 года.  В январе-марте 2017 года женщины направлены на обучение по следующим специальностям: «Пользователь программы 1C: Бухгалтерия» – 11 чел., «Управление государственными и муниципальными нуждами» – 7 чел., «Портной» – 3 чел., «Повар-кондитер» – 2 чел., «Парикмахер» -1 чел., «Наладчик компьютерных систем» – 1 чел., «Повар» – 1 чел., «Кондитер» – 2 чел., «Сестринское дело»- 1 чел. За счет средств республиканского бюджета  на реализацию данного мероприятия в 1 квартале 2017 года направлено 435,0 тыс. рублей.